Cultuuronderzoek
Soms komen ideeën samen, en dat is iets moois. Ik sta volledig achter de visie van Aaim en waardeer de waarde van hun dienst. Hieronder vind je meer informatie over wat zij te bieden hebben.
Wil je de prestaties en tevredenheid binnen jullie organisatie verbeteren? Of meer inzicht krijgen in de huidige organisatiecultuur en hoe deze versterkt kan worden? Ons cultuuronderzoek biedt uitkomst.
Waarom eigenlijk een cultuuronderzoek?
Ons onderzoek laat zien hoe de organisatiecultuur invloed heeft op prestaties en tevredenheid. We analyseren de huidige en gewenste cultuur en brengen de "veranderdelta" in kaart. Dit helpt bij het versterken van motivatie, betrokkenheid en groei binnen de organisatie.
Wij combineren wetenschappelijke methoden met gedegen onderzoek om niet alleen de zichtbare symptomen van een organisatiecultuur te analyseren, maar ook de onderliggende oorzaken, motieven en verbanden bloot te leggen.
Hoe werken wij?
Wij combineren wetenschappelijke methoden met praktijkgericht onderzoek. We kijken niet alleen naar zichtbare symptomen, maar graven dieper naar de onderliggende oorzaken, motieven en verbanden.
Onze aanpak bestaat uit:
✔ Een online vragenlijst, interviews en interactieve sessies.
✔ Hoge respons en breed draagvlak door medewerkers actief te betrekken.
✔ Een concreet Plan van Aanpak voor duurzame cultuurverandering.
Wat onderzoeken wij?
Huidige en gewenste cultuur – Sluit de huidige cultuur aan bij jullie missie en strategie?
Teamdynamiek & sociale veiligheid – Waar ontstaan spanningen en hoe kunnen we die duurzaam verbeteren?
Borgen van een gezonde cultuur – Hoe creëer je een sterke, gedeelde identiteit en verbinding?
Leiderschap in cultuur – Hoe kan leiderschap meer richting, duidelijkheid en motivatie bieden?
Talent aantrekken en behouden– Hoe maak je jouw organisatie aantrekkelijker en zorg je dat goede mensen blijven?
Bottlenecks bij vooruitgang – Wat zit samenwerking, innovatie en diversiteit in de weg?
Wil je weten hoe een cultuuronderzoek jouw organisatie vooruit kan helpen? Neem contact met ons op en zet de eerste stap naar een sterke en toekomstbestendige cultuur!
Hoe je cultuur op de werkvloer écht verandert!
Cultuur is meer dan een gezellig sfeertje. Het zijn de waarden, normen en rituelen van de organisatie, de optelsom van het gedrag dat de mensen vertonen, de stille sfeerbepaler die ervoor zorgt of iemand zich er wel of niet op zijn gemak voelt. Uiteindelijk is cultuur datgene waarmee je duidelijk richting geeft aan alle beslissingen die je neemt. Hoe je die cultuur écht verandert… Dat lees je in dit whitepaper.
Bel: Aaim op 030 - 227 3377 of stuur ze een e-mail